上半年,龍鋼公司緊緊圍繞生產經營中心工作持續(xù)發(fā)力,在深化主題教育內涵、夯實安全管理基礎、提升服務推動采購降本等方面務實擔當、奮勇爭先,持續(xù)開辟新賽道、打造新亮點,實現新突破。上半年,生產經營保供順暢,采購降本創(chuàng)效突出,交出了一份靚麗的成績單。
強化黨建引領 聚力融合賦能
龍鋼公司全面貫徹落實黨的二十大精神,深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,聚焦主責主業(yè),按照“112455”黨建工作思路,緊扣主題教育“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求,“線上+線下”“集中+自學”相結合,突出“問題導向、目標導向、結果導向”,以黨員干部帶頭學、“三會一課”系統(tǒng)學、基層組織精選學、形勢教育跟進學、主題黨日靈活學等方式,及時學習宣傳黨的二十大精神及習近平總書記重要講話精神等,推動習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見行見效。同時,運用黨的創(chuàng)新理論,結合公司供銷實際,針對制約企業(yè)高質量發(fā)展的堵點、難點問題、基層反映強烈的痛點問題、職工群眾普遍關注的熱點、焦點問題、長期懸而未決的難點問題以及存在風險隱患的焦點問題,進行專題調研,制定具體措施,確保黨建融合見實效。
夯實安全大堤 筑牢發(fā)展底線
龍鋼公司認真學習習近平總書記對銀川“6.21”事故重要指示,落實陜西省安全防范工作緊急視頻會議精神,持續(xù)深化“12560”和“0133”安全管理模式落地,聚焦“素質興安、本質保安、管理促安”安全管理總要求,扎實開展安全教育培訓活動和以“人人講安全、個個會應急”為主題的安全生產月活動、“夏季六防”、消防應急演練、火災應急演練、汛期應急演練等,并組織對2023年高溫崗位1485名職工進行職業(yè)健康體檢,累計發(fā)放1.5萬斤茶葉、4000斤綠豆、1000袋食鹽防暑降溫物品,發(fā)放7005盒藿香正氣水、3165盒藿香正氣滴丸、107盒風油精防暑降溫藥品,夯實職工安全度夏基礎。同時,深化安全雙重預防機制建設,落實機械化綜合一次料場項目安全管控工作,加大日常安全隱患排查力度,全面查找整改隱患風險點,堅決杜絕“三違”行為,確保各類事故“零發(fā)生”。
聚焦改革創(chuàng)新,促進經營創(chuàng)效
龍鋼公司堅持“以經濟效益為中心,以工藝技術為統(tǒng)領,以設備穩(wěn)順為基礎”的生產經營方針,聚焦全年挖潛增效8億元目標任務,以改革文化為引領,系統(tǒng)策劃抓落實,積極尋源降成本,對標一流蓄能力,以人為本激活力,通過管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、模式創(chuàng)新,將制約發(fā)展的難點轉化為降本增效的支點,讓經營系統(tǒng)降本成為企業(yè)實現極致降本增效的“新路子”。自國內礦自采以來,堅持“穩(wěn)生產、保供給、控成本、防風險、提質量、穩(wěn)效益”的思路不動搖,以數量充足、質量滿意、價格合理、效益優(yōu)先為原則,加強市場分析研判,深化“零庫存”管理,以阿米巴經營模式為核心,不斷改革國內礦采購模式,開辟新渠道、構建新格局。截至6月底,采購創(chuàng)效約9000萬元。
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